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自分のクセは気づいているようでなかなか気づかないが、他人のクセはよく見えるものだ。同じクセでも良いクセとみっともないクセがある。世の中完璧な人はいないし、クセがあるからと言って役に立たないとは言えない。仕事のできる人ほどクセがあるような気がするが…。
戦国の世、自分のクセを知って、それが人のために役立つのかよく考えて行動することだと官兵衛は部下達に言った。また上司はクセのある部下をうまく活用することで、大いに期待に応えてくれるし、戦いでは敵を恐れず責任感を持って戦ってくれるとも言った。
いつの世も、他人のクセよりも自分のクセをよく見抜き、そして上司のクセもよく見抜き、上司の期待に応えて頑張ることが大事だと思うが、なかなかむずかしい。（令和五年十二月十日）
粘り強い団結力が自信と責任と誇りにつながる。
「にぎりめしとおかゆの理論」
「にぎりめし」は米粒の固まりで、その米粒は団結力の固まりのようである。反対に「おかゆ」は茶碗の中で流れてしまうから「団結力」がない。
戦国の世、戦で「おかゆ」は組織の中で自分の意思がなく、人の言いなりで積極性もない。「にぎりめし」は積極性があり組織に属し、握られた米粒ひとつひとつが団結力を持ち自身と責任と誇りを持って、お互い力を合わせて敵に突進する。ようするに組織の一員となって、「にぎりめし」のような固まらなければ敵に勝つことはできないと秀吉は言った。
いつの世も、部下が組織の中で好き勝手なことをしていると「おかゆ」のように流れてまとまらなくなりうまくいかない。「にぎりめし」のように握られているということは、組織の中でルールを守り、本当のチームワークにつながり、会社の繁栄につながるような気がするが、なかなかむずかしい。
